Cocinero/a - Palacio de los Duques Gran Meliá (40036)
*“El mundo es tuyo con Meliá”*
Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.
Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:
- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
Misión principal
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- Preparar, cocinar y presentar platos según las recetas y estándares establecidos.
- Gestionar la mise en place diaria de la partida asignada.
- Asegurar la calidad, sabor y estética de cada elaboración.
- Mantener el orden y limpieza del área de trabajo en todo momento.
- Controlar el correcto uso y almacenamiento de materias primas.
- Cumplir estrictamente las normas de higiene alimentaria (APPCC).
- Colaborar con el equipo de cocina para garantizar un servicio fluido.
- Adaptarse a los diferentes servicios del hotel (restaurante, eventos, room service, etc.).
- Controlar tiempos de cocción y servicio en momentos de alta demanda.
- Participar en la recepción y control de mercancía.
- Minimizar el desperdicio alimentario.
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- Formación en Cocina, Gastronomía o similar (FP o Escuela de Hostelería).
- Mínimo 1–2 años como cocinero/a, preferiblemente en hoteles de 5 estrellas o restauración de alto nivel.
- Conocimientos en técnicas culinarias avanzadas.
- Normativa de higiene y seguridad alimentaria.
- Conocimientos básicos de control de costes (valorable).
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- Desarrollo profesional dentro de la cadena Meliá Hotels International.
- Formación continua y crecimiento profesional.
- Beneficiados de empleado (Meliá Rewards)
*En Meliá Hotels International apostamos por la* *igualdad* *de oportunidades* *entre mujeres y hombres* *en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.*
*Impulsamos nuestro compromiso con* *la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que* *la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global****.*
*Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “**Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable**” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.*
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".
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