Chef de service Production (H/F

Chef de service Production (H/F) \- ESAT Les Ateliers Créatifs de Limeil

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Management :

Assure le suivi des dispositions contractuelles des salariés du service

Effectue les entretiens professionnels fait remonter auprès de la Direction les besoins de formations

Peut être amenée à réécrire et modifier les fiches de poste de l’équipe de production sous validation de la Direction.

Participe au recrutement

Participe aux développements des compétences individuelles et collectives des personnels de l’établissement. Apporte un appui technique aux professionnels.

Interlocuteur chargé de développement commercial

Etablit les devis, répond aux appels d’offre

Est force de proposition dans la stratégie commerciale

Assure la relation clients

Définir les modes et processus de fabrication

Elabore écrit et met en place des procédures de travail ou améliore les outils

Conçoit et met en œuvre les projets du service

Organise et coordonne le travail des équipes

Assure la gestion administrative des activités

Il suit le stock et les approvisionnements qu’il optimise et réalise l’inventaire

Veille à l’application des bonnes procédures en terme d’entretien et de restauration

Développe les prestations entretiens en lien avec le CIP

Il veille à l’équilibre financier des activités commerciales du pôle

Gestion des achats : maîtrise des coûts, validation des achats avant validation finale de la direction

Veille au bon déroulement de la production de l’accord du devis jusqu’à la facturation

Veille à suivre les taux d’augmentation et la rentabilité des marchés

Veille au développement des compétences des travailleurs

Contribue aux bilans professionnels des travailleurs et à la mise en œuvre de leur projet professionnel

Suit le taux d’occupation des agréments usagers et organiser les admissions

Assure et suit le bon respect des normes de sécurité dans le cadre des activités du pôle

Recueilli, analyse et transmet les informations et les propositions de l'équipe ou des travailleurs.

Transmet les informations et les décisions de la Direction aux équipes de terrain.

Assure l’information à l'équipe de direction de l'activité et des évolutions du service.

Travaille en lien avec les professionnels du siège et des autres établissements de l’Association dans une perspective de réflexion commune

Travaille en étroite relation avec la cadre administrative et la chef de service médico\-social.

Programme, participe ou anime les diverses réunions en lien avec sa mission.

Supervise ou met en œuvre les moments festifs de la vie institutionnelle

Diplôme en gestion de production, management industriel, ou expérience équivalente dans le pilotage d’activités commerciales/professionnelles.

Expérience confirmée dans le management d’équipe et la coordination de production.

Une expérience en ESAT ou milieu médico\-social est un plus.

Qualités recherchées :

Capacité à piloter la production et garantir la rentabilité économique

Sens de l’organisation, rigueur et autonomie

Leadership et capacité à fédérer une équipe

Goût du développement commercial et de la qualité de service

Esprit d’initiative et pédagogie pour accompagner les travailleurs

Conditions salariales :

CDD temps plein en remplacement du Chef de service jusqu'en avril 2026 avec possibilité de renouvellement

Travail en journée du lundi au vendredi

Selon profil et sous CCN 66

Prise en charge à 50% des transports publics

ESAT Les ateliers créatifs de Limeil

Créée en 1954, l'Entraide Union est une association intervenant dans les secteurs social, médico\-social et sanitaire. Elle regroupe près de 60 établissements qui accueillent des personnes de tous âges, en grande difficulté ou en situation de handicap, ainsi que des enfants dans le cadre de la protection de l'enfance.

Parmi ces établissements, l’ESAT Les Ateliers Créatifs de Limeil propose plusieurs activités dont deux pôles spécifiques : le marquage d’objets publicitaires et la maroquinerie. La structure est reconnue pour son savoir\-faire et sa capacité à innover afin de répondre aux demandes des clients. Une équipe de 114 personnes en situation de handicaps organisée en 5 pôles métier, répond à vos demandes, soutenue par une vingtaine d’encadrants (tout poste confondu).

http://www.eu\-asso.fr/

Limeil\-Brévannes

Bac\+2

Expérimenté (2 à 5 ans)

CDD / Remplacement

Chef de service

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