Chef de Secteur, Clermont-Ferrand
Rejoignez l’aventure Perfetti Van Melle!Avec ses marques iconiques Hollywood, Mentos, Chupa Chups, Frisk, La Vosgienne, Perfetti Van Melle estleader du marché du devant de caisse en France et un acteur incontournable de la confiserie.
Chef(fe) de Secteur GMS – CDI – Statut Cadre secteur de Clermont Ferrand
Nous recherchons nos futur(e)s Chef(fe)s de Secteur GMS pour rejoindre nos équipes commerciales.
Dans ce rôle à temps plein, vous serez responsable de la gestion et de l’optimisation d’un portefeuille clients GMS.
Vos missionsMettre en œuvre la politique commerciale* Établir vos plans de tournées en ligne avec les priorités de l’entreprise
- Visiter régulièrement les points de vente
- Optimiser la présence et la visibilité des produits (DN/DV)
- Négocier les plans merchandising avec l’appui du Chef de Vente
- Vendre les innovations et nouvelles animations
- Vendre et mettre en place les opérations promotionnelles et temps forts
- Négocier les meilleurs emplacements (rayon, caisse, promotion)
- Suivre les plans d’action pour limiter les ruptures
- Recommander l’optimisation des visites des merchandiseurs
- Réaliser les réimplantations et mises en place promotionnelles
- Remonter les informations terrain
- Reporter les résultats au Chef de Vente
- Gérer les moyens alloués
- Manager les Merchandiseurs sur les aspects opérationnels
Ce qui nous rend uniques :
- Autonomisation– Des opportunités de croissance et de développement adaptées à chacun.
- Plaisir– Une culture d’entreprise conviviale et familiale, des événements d’équipe, et oui… une usine de bonbons !
- Innovation– Un engagement actif sur des sujets tels que la santé, la durabilité et la sécurité alimentaire.
- Dynamisme– Présents dans plus de 30 pays, nous évoluons et grandissons en permanence.
Orly
Laval \- Alencon \- Chartres
Niort \- Angouleme \- Libourne
Clermont \- FerrandProfil recherché* Première expérience réussie en tant que Chef de Secteur GMS indispensable
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint, Outlook)
- Solides compétences en vente et négociation
- Leadership, esprit d’équipe, goût du challenge et ténacité
- Capacité d’analyse et de construction de plans d’action
- Déplacements avec nuits à l’hôtel possibles
- Travail de nuit ponctuel
- Statut cadre
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