via francetravail · 28 mai 2026 ·il y a 9 jours

Chargé.e de Recrutement- F/H (H/F)

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En tant que leader mondial sur le marché du recrutement spécialisés et de l'intérim, nous offrons des opportunités sur-mesure, bâtissons des relations durables et favorisons le succès des candidat.e.s et des entreprises. Nous vous proposons une alternance en tant que Chargé.e de Recrutement- F/H en Alternance, à Orléans, où vous serez intégré.e à une promotion dynamique et bénéficierez d'une formation complète à notre expertise. Vous évoluerez dans un environnement stimulant qui valorise des valeurs essentielles : prise d'initiatives, persévérance, influence, et esprit d'équipe. Analyse des besoins clients : Plongez dans les enjeux spécifiques de chaque client pour dénicher les profils qui feront la différence. Sourcing et sélection : Identifiez les candidats idéaux, menez des entretiens et évaluez leurs compétences pour les guider vers leur futur emploi. Présentation et conseils : Agissez en véritable conseiller, en faisant le lien entre candidats et clients et en les accompagnant à chaque étape du processus de recrutement. Suivi des candidatures : Entretenez une relation de confiance et de long terme avec les candidats et clients, garantissant une expérience de qualité pour toutes les parties. Rédaction et diffusion des annonces : Créez des annonces percutantes et engageantes pour attirer les meilleurs talents. En fonction de votre engagement, et votre progression ,vous pourrez évoluer vers des missions de développement commercial : Identifier les grands comptes et prospects à fort potentiel pour stimuler la croissance. Établir des relations avec les décideurs afin de bâtir des partenariats durables. Accompagner les consultants lors des rendez-vous commerciaux pour conclure de nouvelles opportunités. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, télétravail possible, primes, rémunération indexée sur le SMIC conventionnel, accès à Gymlib pour bénéficier de nombreux avantages sportifs et bien-être et la possibilité de s'engager en faveur d'une ou plusieurs causes associatives à raison de 10 jours par an dans le cadre de notre dispositif d'engagement collaborateurs, Environnement et conditions de travail : Rejoignez nos équipes bienveillantes et dynamiques dans un environnement de travail agréable, moderne et ergonomique, propice à votre développement personnel comme professionnel. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, et notamment aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous communiquer vos besoins éventuels d'aménagement.

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Questions fréquentes

Combien d'offres sont disponibles à Orléans ?
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