CHARGÉ-E DE MISSION VIE CULTURELLE ET ÉVÈNEMENTIELLE (H/F)
POSITION DANS LA STRUCTURE Le-la chargé-e de mission Vie Culturelle et Évènementielle est placé-e sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l'association. Il-elle travaille en lien étroit avec les coordinateurs de projets sociaux, les équipes d'animation, les partenaires culturels, les intervenants et les équipes techniques de l'association. Il-elle participe au comité de direction élargi. MISSION GÉNÉRALE Le-la chargé-e de mission Vie Culturelle et Évènementielle a pour mission de piloter, coordonner et développer la dynamique culturelle et événementielle de l'association. Il-elle contribue au rayonnement culturel du Fossé des Treize en développant une programmation accessible, participative et cohérente avec les valeurs d'éducation populaire et les orientations du projet social. Il-elle contribue, à travers les projets culturels et évènementiels, au développement de la mixité des publics, des dynamiques interterritoriales et du lien social entre les différents quartiers d'intervention de l'association. Il-elle garantit également la bonne organisation opérationnelle, logistique, administrative et sécuritaire des évènements et activités culturelles de l'association. ________________________________________ ACTIVITÉS PRINCIPALES
• Coordination de la vie culturelle
• Gestion et développement de la salle de spectacle
• Coordination événementielle
• Développement de dynamiques transversales et de mixité des publics
• Développement partenarial et territorial
• Gestion administrative et financière
• Communication ________________________________________ ORGANISATION - Participe au comité de direction élargi - Travaille en transversalité avec l'ensemble des secteurs de l'association - Participe aux réunions partenariales liées à son champ d'intervention - Peut participer à des commissions thématiques avec les bénévoles et administrateurs ________________________________________ RESPONSABILITÉS Responsabilités financières - Gestion et suivi de budgets de projets et d'évènements Responsabilités humaines - Coordination fonctionnelle des intervenants, prestataires, bénévoles et équipes mobilisées sur les projets Responsabilités sécurité et moyens - Veille au respect des règles de sécurité lors des évènements et dans la gestion de la salle - Responsable de l'utilisation du matériel et des locaux dans le cadre de ses missions ________________________________________ FORMATION REQUISE Diplôme de niveau 5 minimum souhaité (DEJEPS, DESJEPS, licence professionnelle développement culturel, gestion de projets culturels ou équivalent)
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