CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F)

Chez REFLEX, l'intérim rime avec collectif. C'est en travaillant collectivement et en partageant des valeurs humaines fortes que nous garantissons l'épanouissement de nos partenariats, de nos intérimaires et de nos collaborateurs. Le collectif au service de nos intérimaires. Nous accompagnons nos intérimaires au plus proche de leurs aspirations grâce à un service à l'écoute et réactif. Nous leur proposons des missions, des formations et un suivi adapté afin de les encourager dans leur parcours professionnel. Notre équipe, composée de 22 collaborateurs, est à taille humaine et pleinement engagée dans sa mission afin d'optimiser les ressources Rh de nos clients. Nous sommes une entreprise experte, indépendante et performante sur le marché de l'intérim via nos 4 agences réparties en Alsace et l'agence de Valenciennes dans les Hauts-de-France. Vous avez le goût du contact, un bon sens de l'écoute et vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée et bienveillante dans une structure à taille humaine ! Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement pour notre bureau implanté directement chez l'un de nos clients, acteur majeur de l'industrie ferroviaire, à Petite-Forêt. Vos missions Au quotidien, vous jouerez un rôle clé dans l'activité recrutement et dans la qualité de la relation avec notre client partenaire. Véritable interlocuteur(trice) de proximité, vous participerez activement au recrutement et au suivi des intérimaires dans un environnement industriel exigeant et dynamique. Vos principales responsabilités : - Recueillir et analyser les besoins en recrutement du client - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les supports adaptés - Sourcer, sélectionner et évaluer les candidats (entretiens, tests, contrôles de références...) - Assurer le suivi des intérimaires tout au long de leur mission - Participer à l'intégration et à la fidélisation des collaborateurs intérimaires - Gérer les aspects administratifs liés à l'activité (contrats, DUE, visites médicales, suivi des dossiers...) - Garantir la réactivité et la qualité de service au quotidien - Participer au développement de l'activité selon votre évolution et votre profil Si vous aimez les défis, le contact humain et les journées qui ne se ressemblent pas, ce poste est fait pour vous ! Le profil recherché - Formation Bac +2 en Ressources Humaines ou équivalent - Une première expérience dans le recrutement, l'intérim ou les RH est appréciée - Vous savez gérer plusieurs missions en parallèle avec organisation et réactivité - Vous appréciez la polyvalence et le travail en équipe - Vous possédez un excellent relationnel ainsi qu'un réel sens du service client - Vous faites preuve d'autonomie, d'écoute et d'implication - Vous êtes à l'aise dans un environnement industriel et dynamique - Vous recherchez un cadre de travail motivant au sein d'une entreprise à taille humaine

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