CHARGE DE PROPRETE DES BATIMENTS H/F

Nous recrutons un(e) coordinateur(trice) d'entretien des locaux (Chargé(e) de propreté des bâtiments). Cadre d'emploi : Adjoint technique principal 1ère classe territorial (catégorie C) Conditions de l'exercice : -Travail en équipe avec les autres personnes affectées au ménage des bâtiments en bureau et/ou sur le terrain (2 personnes) -Activité pouvant s'exercer en présence de l'usager et/ou de l'administré -Déplacements fréquents sur les différents sites de la collectivité -Horaires réguliers, emploi à temps complet 35h Relations fonctionnelles : -communications permanentes avec les agents placés sous sa responsabilité et les autres services de la BBO communauté. -relations avec les agents administratifs et techniques du service - relations avec les administrés -Relations avec les clients, -Relation avec les fournisseurs (gestion des stocks et approvisionnements des produits d'entretien) Activités techniques : -contrôle de l'état de propreté des locaux -contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits -nettoyage des locaux administratifs techniques ou spécialisés -tri et évacuation des déchets courants -entretien courant et rangement du matériel utilisé -lavage, et petit entretien de linge > Accueil des clients et/ou usagers - accueil des clients les vendredis à l'arrivée avec remise des clés et état des lieux à faire signer - suivi des départs en fin de location les lundis, - Accueil ponctuel du client en semaine pour lui permettre de revoir la salle et parfois les gîtes, une fois la réservation enterinée - Arrivée client le vendredi midi et départ client le lundi matin : contrôle de la propreté des locaux utilisés. > Savoirs socio professionnels - professionnalisme, attitude exemplaire, gentillesse afin de garantir un service irréprochable. - Sens des responsabilités. -maîtrise du matériel, des techniques et produits, -notion de gestion des stocks -règles d'utilisation des produits et matériels, -risques d'utilisation des produits (toxicité), privilégier des produits naturels (vinaigre, bicarbonate.) -gestes et postures de la manutention, -Technique d'analyse de l'activité -notion de discrétion, > Savoirs généraux -gestion de planning -sens du dialogue -sens du contact client et sens du détail -bases en informatique -techniques de communication et de négociation -organisation personnelle -Capacité à s'adapter DIPLOME : Bac technologique ou BP hôtellerie apprécié et/ou expérience en hôtellerie Candidatures possible jusqu'au 30 juin, prise de poste au 1 er septembre 2026

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