Chargé de communication interne en alternance H/F

Chargé de communication interne en alternance H/F
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• Contrat d'alternance (pro, apprentissage), 12 mois


• Temps plein


• Expérience : pas de préférence


• Master, Bac\+5


• Chargé(e) de communication

RATP Dev est une filiale du groupe RATP, leader des réseaux de rail urbain à grande capacité et 3*ème* opérateur mondial de transports publics.

Nos 25 000 collaborateurs conçoivent, exploitent, maintiennent et modernisent des réseaux de transport urbains et interurbains. Nous servons plus de 100 villes dans 17 pays, et leur apportons des solutions sur mesure, adaptées à leurs enjeux environnementaux, sociaux, de croissance ou d’attractivité.

Nous construisons, offrons et nous engageons pour le meilleur du transport public \- chaque jour, partout, pour tous \- pour qu’il soit le choix naturel des villes et des voyageurs.

RATP Dev Lyon opère pour le compte de SYTRAL Mobilités sur le réseau TCL modes Lourds, composé de 4 lignes de métro, 7 lignes de tramway, 2 lignes de funiculaires.

Les 1600 collaborateurs RDL s’engagent autour d’une passion commune : améliorer la qualité de vie et l’expérience des voyageurs en leur apportant toujours plus de sécurité, de confort et de solutions personnalisées.

RATP Dev Lyon est un employeur qui adhère au principe de l’égalité des chances. Nous accueillons et célébrons la diversité.

Nous nous engageons à créer un environnement inclusif à tous nos salariés.

Pour accompagner son développement, la RATP Dev Lyon recherche, dans le cadre d’un contrat d’alternance d’1 an, basé à Villeurbanne, un(e) :

Chargé de Communication interne en alternance H/F

Rattaché(e) à la Responsable Communication interne, au sein du Patrimoine Humain et Impact RSE, vos missions principales sont les suivantes :

Développement des contenus vidéo internes.

Produire des contenus vidéo réguliers pour dynamiser la communication interne.

• Capsules vidéo “1 minute avec…” (managers, métiers terrain, fonctions support)


• Vidéos pédagogiques (explication d’un projet, d’un changement)


• Couverture vidéo des événements internes (petits\-déjeuners CODIR, moments conviviaux : vœux, barbecues, Trophées, Médailles…)

Transformer les messages “complexes” en formats visuels attractifs.

Vidéos motion design pour expliquer :

• La stratégie de l’entreprise (enjeux du contrat, résultats financiers, NAO…)


• Les résultats d’enquêtes QVT, diagnostic RPS…


• Les projets de transformation : modernisation métro, nouvelles lignes tram, SMI, SAM …

Développer les supports visuels :

• Affiches, flyers, livrets.

• Alimenter le contenu diffusé sur les écrans (adaptation des messages, création de visuels).

• Création de contenus engageants (formats courts, vidéos).


• Mise en avant des actualités.


• Accompagnement à la publication par les salariés.

• Soutien logistique dans l’organisation d'évènements d'entreprise.

• Vous préparez un diplôme de niveau Bac\+5 dans le domaine de la Communication.

• Bonne maitrise des outils de communication,


• Capacité à produire des contenus (podcast, vidéos, affiches…),


• Créativité,


• Sensible aux enjeux RH, vous avez envie de communiquer autour de ces sujets\-là et d’apporter vos idées,


• Être force de proposition dans un cadre défini.

• Tickets Restaurants d’une valeur de 9,20 € / jour travaillé avec 60% de cotisation employeur


• CSE attractif


• Carte de circulation TECELY gratuite

Informations complémentaires :

• Poste basé à Lyon – Villeurbanne


• Contrat d’alternance d’une durée d’1 an


• Démarrage à partir de septembre 2025

Localisation

EmplacementAdresse69100 Villeurbanne, France

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