Chargé de communication et marketing H/F-alternance

Qui nous sommes :

Que diriez\-vous de rejoindre une société dynamique et innovante à Lille, où chaque projet est une opportunité de croissance et de collaboration ?

Conexance, faisant partie de Choreograph, est un acteur majeur et reconnu du Marketing Data\-Driven en France. Localisée à Lille et forts de 20 ans d'expertise et d'une équipe de professionnels passionnés, nous offrons des solutions data uniques basées sur la mutualisation de données transactionnelles (base de données coopérative) et l'utilisation de l'Intelligence Artificielle (IA) sur 2 marchés : la France et le Royaume\-Uni.

Notre mission est de permettre à nos clients (e\-commerce, retail, presse, associations, automobile, etc.) d'exploiter tout le potentiel de leurs données pour optimiser leurs campagnes d'acquisition et de fidélisation (ciblage d'acquisition, Scoring, Segmentation, CRM, profilage, etc.).

Nous mettons l'humain au centre de nos préoccupations et nous nous engageons à améliorer continuellement nos pratiques et solutions.

Depuis 2006, nous sommes une référence dans le ciblage par la Data, et nous innovons sans cesse pour offrir le meilleur service en matière d’analyse de comportements et de prédiction, contribuant ainsi au développement commercial de nos clients.

Nous croyons fermement au développement de nos collaborateurs, présents et futurs, et encourageons les parcours de découverte de nos métiers et de formation dans le cadre de l’alternance.

Pour notre société à Lille, nous recherchons à accompagner et former un.e chargé.e de communication H/F dans le cadre d’un contrat d’apprentissage dès que possible.

Votre rôle :

En tant que chargé de communication junior H/F, vous accompagnerez et serez formé(e) par notre Responsable Communication sur les missions suivantes :

• Concevoir des visuels, des infographies, des présentations ou des courtes vidéos.


• Rédiger les fiches produit, mettre à jour le livret d’accueil et tout autre support pour mettre en valeur notre activité


• Planifier et publier les posts sur les différents réseaux sociaux (LinkedIn en l’occurrence)


• Rédiger et mettre en page les newsletters de l'entreprise (qu'elles soient destinées aux salariés en interne ou aux clients/partenaires en externe).


• Participer à la logistique des événements (salons professionnels par exemple) de la gestion des invitations, préparation des supports physiques et accueil des participants.


• Intégrer de nouveaux contenus, modifier des textes, ajouter des actualités ou des visuels sur le site internet de l'entreprise ou sur l'espace interne (intranet).


• Analyser l'impact des actions (nombre de vues sur un post, taux d'ouverture d'un mail) et préparer un bilan mensuel simple pour montrer l'efficacité du travail accompli.

• Vous préparez un Bac\+3/Bac \+ 5 et votre cursus vous amène à étudier les techniques en communication et le marketing avec, comme avantage, l’anglais dans votre programme


• Vous recherchez une entreprise pour conclure un contrat d’apprentissage dès septembre 2026\.


• Vous êtes force de propositions et êtes doté(e) d’un esprit d’analyse et créatif ;


• Votre rigueur est indéniable ;


• Vous êtes à l’aise à l’oral, avec un excellent sens relationnel ;


• Vous possédez des qualités rédactionnelles (notamment syntaxe et orthographe) ;


• Vous maîtrisez impérativement le pack office (Word, Excel, Powerpoint).


• Vous avez impérativement un niveau B2\+/C1 en anglais

• Le Télétravail après une période d’adaptation (uniquement possible après validation de la période d'essai)


• Des titres restaurant avec notre solution carte dématérialisée


• Des événements teambuilding tout au long de l’année


• Une participation aux frais d’abonnement transport à 50%


• Le forfait Mobilité Durable (facultatif) pour soutenir les transports à mobilité douce


• Une prise en charge de la mutuelle par l’entreprise à hauteur de 70%


• Une équipe à l'écoute et disponible pour vous accompagner dans votre formation

Un parcours d’intégration sera mis en place pour vous permettre de mieux nous connaître et de vous familiariser avec nos équipes et l’activité.

Pour postuler, vous pouvez envoyer votre CV directement à Virginie, HRBP, à l’adresse mail suivante : virginie.amamera@wppmedia.com

Rémunération : 1 400,00€ à 1 950,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel

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