Chargé de clientèle professionnels – Protection sociale & Patrimoine H/F

RESPONSABILITÉS

Vos missions Développement commercial (50 %) • Développer et fidéliser un portefeuille de dirigeants, indépendants et professions libérales • Prospecter et développer votre réseau sur le secteur • Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en santé, prévoyance, retraite et patrimoine • Créer une relation de confiance durable favorisant la fidélisation et la recommandation • Participer activement au développement du cabinet Gestion administrative et accompagnement client (50 %) • Réaliser les souscriptions et le suivi des contrats • Constituer et contrôler les dossiers clients • Assurer les mises à jour réglementaires et les obligations de conformité • Relancer les documents nécessaires au bon traitement des dossiers • Accompagner les clients dans leurs démarches • Rechercher les informations utiles auprès des partenaires afin d'apporter des réponses fiables et adaptées PROFIL RECHERCHÉ : Le profil recherché Vous possédez de bases solides et justifiez d'une expérience réussie dans les secteurs de la banque, de l'assurance, du courtage, de la protection sociale OU du patrimoine. Nous recherchons avant tout une personne capable de comprendre rapidement les enjeux, de gérer plusieurs sujets simultanément et d'instaurer une relation de confiance durable avec ses clients. Les qualités qui feront la différence • Sens du conseil et du service client • Écoute et capacité à instaurer une relation de confiance • Pédagogie pour rendre accessibles des sujets parfois techniques • Curiosité et capacité à rechercher l'information • Organisation et gestion des priorités • Autonomie et prise d'initiative • Capacité à trouver des solutions concrètes • Adaptabilité et réactivité Ce que propose l'entreprise • CDI 35h du lundi au vendredi • Poste basé à Gérardmer • Accompagnement du dirigeant sur les spécificités du cabinet • Package de rémunération à partir de 2 500 € brut mensuel (fixe + avance sur variable), complété par un variable trimestriel attractif lié au développement du portefeuille. • Mutuelle d'entreprise • Environnement à taille humaine où votre implication a un impact direct sur le développement de l'activité Ce poste est fait pour vous si... • Vous aimez développer votre activité sans sacrifier la qualité du conseil. • Vous appréciez les environnements où la confiance, l'autonomie et le sens du service comptent davantage que les procédures inutiles. • Vous recherchez un poste où votre investissement personnel et vos résultats seront réellement reconnus. Alors échangeons.

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