via indeed · 25 mai 2026 ·il y a 12 jours

Chargé d'exploitation H/F

LES ENTREPRISES S'ENGAGENT CLUB DE GIRONDE
Bordeaux Temps plein
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À propos du poste
Le/La chargé(e) d’exploitation rejoindra une équipe existante de trois personnes afin de coordonner l’activité de production du site de Bordeaux et prendra part à l’ensemble des activités administratives de l’entreprise.

Missions principales :

Exploitation :

  • Assurer et veiller à la bonne exécution du planning des collectes

  • Gérer les équipes de production (management de l’équipe, suivi des heures et des congés, transmission des consignes et vérification de leur bonne compréhension…)

  • Programmer et communiquer le planning aux équipes des collecteurs

  • Présence terrain auprès des collecteurs dans un but d’amélioration continue et de satisfaction client

  • Veiller au respect des consignes de sécurité et process de travail

  • Assurer la traçabilité des gisements réceptionnés

  • Rendre compte de l'ensemble de son activité à son responsable

  • Venir en renfort sur la planification des tournées

  • Gestion des imprévus (absences, retards de collectes...)

  • Optimiser les process de production

  • Gérer les expéditions (matières sortantes après tri) et la relation avec les récupérateurs des filières de valorisation (repreneurs, éco\-organismes)

  • Gestion des stocks
Suivi client :

· Réceptionner et traiter les appels entrants des clients (sur les thématiques exploitation exclusivement)

· Assurer une bonne communication des informations auprès des clients en cas de changement dans les collectes

· Suivre les clients et mettre à jour les fiches clients et prospects dans notre ERP

· Gérer les réclamations et relances clients

· Garantir la satisfaction clients

*Liste non exhaustive*

Vous avez envie de jongler entre exploitation et relation client, alors ce poste vous permettra d’exprimer pleinement vos compétences.

Prérequis au poste :

  • Expériences : Exploitation \+ Relation client

  • Être sensibilisé(e) aux enjeux de responsabilité sociétale

  • Capacité managériale

  • Connaitre et respecter les règles de sécurité (EPI, règles d’hygiène et de sécurité…)

  • Adaptabilité

  • Aisance rédactionnelle et de communication (relation client)

  • Maitrise du Pack office

  • Rigueur et organisation

  • Capacité à anticiper et savoir être réactif(ve) aux imprévus

  • Permis B demandé
Rémunération : 29 543,00€ à 29 543,02€ par an

Avantages 


  • Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Le marché pour ce type de poste

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Questions fréquentes

Combien d'offres sont disponibles à Bordeaux ?
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