[CDI] Manager – Cybersécurité

Security by simplicity

Løvell consulting est un cabinet de conseil spécialisé dans la gestion des risques et la gouvernance de la sécurité des Systèmes d’Information, créé en 2019\.

Notre équipe d’experts engagés accompagne nos clients (grands comptes, ETI et start\-ups) dans la gestion de leurs risques cyber.

Notre ambition est de rendre la cybersécurité aussi simple et agréable que possible, pour nos clients et collaborateurs, en recherchant à respecter un haut niveau d’engagement dans nos relations et de qualité dans nos réalisations.

Cela se traduit concrètement par le souhait de :

• Simplifier la vie de nos clients pour les aider à être en situation de réussite,


• Cultiver et partager notre expertise en visant à rendre simples des sujets complexes,


• Offrir à nos collaborateurs des conditions d’évolution claires et objectives.

Notre savoir\-faire est composé de domaines d’expertises complémentaires, nous permettant d’accompagner nos clients dans la gestion de leurs défis cyber sécurité.

• Gouvernance et risque


• Conformité


• Résilience


• Sécurité cloud


• IAM


• Protection des données

En tant que Manager, vous occuperez un rôle clé dans le développement et l’encadrement de nos équipes, tout en continuant d’intervenir en tant qu’expert(e) reconnu(e) sur des missions à forte valeur ajoutée chez nos clients.

Vos activités

• Réaliser des missions de conseil en cybersécurité en autonomie, couvrant nos domaines d’expertise (Gouvernance \& Risque, Conformité, Résilience, Cloud, IAM et Protection des données),


• Gérer en autonomie des dispositifs opérationnels (régie, forfait, centre de services) : suivi des livrables, des charges et de la satisfaction client,


• Encadrer et faire grandir une équipe allant jusqu’à 6 consultant(e)s : suivi hebdomadaire, entretiens annuels, staffing et gestion de carrière,


• Contribuer à la croissance du cabinet : réponses aux appels d’offres, représentation en rendez\-vous clients et sur des événements (FIC, conférences…).


• Participer activement au recrutement en conduisant des entretiens opérationnels.

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur, universitaire ou d’école de commerce, avec au moins 5 ans d’expérience (hors stages et alternance) en cybersécurité, idéalement acquise en cabinet de conseil.

Compétences

• Capacité à intervenir en totale autonomie sur des missions de conseil avec une maîtrise avancée d’au moins plusieurs de nos domaines d’expertise.


• Un sens des responsabilités managériales : savoir reconnaître les réussites comme adresser les difficultés avec justesse.


• Aptitude à la gestion de projets : régie, forfait ou centre de services.


• Une appétence pour le développement commercial : avant\-vente, rendez\-vous client et construction de relations durables avec vos interlocuteurs.


• Niveau d’anglais courant indispensable aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.

Environnement de travail

• Une rémunération attractive.


• Un management de proximité visant la responsabilisation et l’autonomie.


• Une organisation flexible : rythme hybride de télétravail.


• Des formations et certifications accessibles à tous, pour continuer à progresser sur nos domaines d’expertise.


• Des évènements internes toute l’année.

Processus de recrutement

• Un échange téléphonique de 25 minutes pour comprendre vos attentes.


• Un premier entretien d’une heure pour valoriser votre expérience.


• Un second entretien d’une heure pour échanger sur la partie opérationnelle.

Nous nous engageons à vous fournir un retour à chaque étape du processus, quel que soit le résultat de nos discussions.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages 

• Flextime


• Prise en charge du transport quotidien


• RTT


• Travail à domicile occasionnel

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