Business Developer / SDR – SaaS B2B en forte croissance

CDI – fixe \+ variable déplafonné

Nous développons une solution SaaS B2B avec un modèle basé sur l’abonnement récurrent.

Nous recherchons un profil commercial ambitieux qui veut gagner de l’argent, évoluer vite et participer à la croissance d’un vrai projet.

Le poste

Votre rôle sera de :
prospecter des professionnels,
présenter la solution,
lancer des essais gratuits,
transformer les prospects en clients actifs.

Vous travaillerez avec :
des scripts déjà rodés,
des process en place,
un CRM,
des leads ciblés,
et une offre qui convertit réellement.

Rémunération

Le poste est proposé en CDI avec :
un fixe proche du SMIC,
ainsi qu’un variable déplafonné.

Le modèle de rémunération fonctionne avec un système de portefeuille.

À chaque client actif signé, vous développez progressivement votre portefeuille personnel de clients.

Chaque mois, vous êtes rémunéré :
sur les nouveaux clients signés,
mais également sur les clients actifs que vous avez apportés.

Concrètement :
plus votre portefeuille grandit,
plus votre rémunération mensuelle augmente dans le temps.

L’objectif est simple :
récompenser les commerciaux qui construisent un vrai portefeuille de clients de qualité et qui restent dans la durée.

Les profils performants peuvent rapidement atteindre :
3 000€,
4 000€,
voire davantage.

Pourquoi le poste est différent

Vous ne rejoignez pas un call center.

Vous participez directement à la croissance d’un produit SaaS avec un vrai potentiel de développement.

Le produit est déjà lancé, utilisé et rentable.
Le marché est ciblé.
L’offre convertit.
L’essai gratuit facilite fortement les ventes.

Vous arrivez dans une structure où il y a encore énormément à construire et où les profils performants pourront évoluer rapidement.

Profil recherché

Nous cherchons surtout quelqu’un qui :
aime vendre,
aime performer,
aime gagner de l’argent,
est à l’aise au téléphone,
apprend vite,
et veut construire quelque chose sur le long terme.

Une expérience en vente, prospection, closing ou business development est un vrai plus, mais la motivation et l’énergie comptent davantage que le diplôme.

Rémunération : 30 000,00€ à 70 000,00€ par an

Lieu du poste : Télétravail hybride (75001 Paris)

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