Bewohnermanagement (m/w/d)

Die Altenhilfezentrum Gerlingen gGmbH ist eine große, moderne Einrichtung der Heidehof Stiftung. Unser umfassendes Angebot beinhaltet eine Pflegeeinrichtung mit 138 Betten, eine Tagespflege mit 20 Plätzen sowie 44 betreute Wohnungen. Ein offener Mittagstisch und der gemütliche Cafébetrieb im stilvollen hauseigenen Restaurant sowie ein zuverlässiger Menüservice („Essen auf Rädern“) runden unser Profil ab. Eine weitere Besonderheit unseres Hauses ist eine Praxis für Physiotherapie, die direkt am Standort von einem festen Kooperationspartner betrieben wird. In unserer täglichen Arbeit orientieren wir uns stets am individuellen Wohlbefinden und dem tatsächlichen Hilfebedarf des einzelnen Menschen.

Der besondere Job mit Gestaltungsspielraum: Sie haben Freude daran, Pflegeprozesse aktiv mitzugestalten? Sie verfügen über ein gutes Gespür für den individuellen Unterstützungsbedarf sowie die Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner und möchten dazu beitragen, dass Pflegebedarfe passgenau abgebildet werden? Zudem liegt es Ihnen am Herzen, dass neuen Seniorinnen und Senioren ein harmonischer Start in den neuen Lebensabschnitt gelingt? Dann freuen wir uns auf Sie!

Bewohnermanagement (m/w/d)
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Vollzeit oder Teilzeit (75% – 100%)
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Ihr Profil:

• Qualifikation: Abgeschlossene pflegerische Ausbildung (z.B. Pflegefachfrau/\-mann, Altenpfleger/in, Gesundheits\- und Krankenpfleger/in) oder eine vergleichbare sozialpflegerische bzw. sozialmedizinische Qualifikation.


• Fachkenntnisse: Fundiertes Wissen in Fragen der Pflegeversicherung (SGB XI) sowie ein sicherer Umgang mit Dokumentations\- und Verwaltungsaufgaben.


• IT\-Kompetenz: Erfahrung in der Anwendung und Arbeit mit gängiger Pflege\-Software.


• Teamgeist: Ausgeprägte Teamfähigkeit und die ausdrückliche Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.


• Persönlichkeit: Empathie, Wertschätzung und ehrliche Freude am Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen.

• Integrationsphase gestalten: Soziale und organisatorische Begleitung von neuen Bewohnerinnen und Bewohnern für ein gutes Einleben an der Schnittstelle zwischen Heimaufnahme, Sozialdienst und Pflegeteams.


• Bedarfsermittlung: Kontinuierliche Überprüfung und Ermittlung des individuellen Pflege\- und Unterstützungsbedarfs.


• MD\-Begutachtungen: Fachliche Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Terminen des Medizinischen Dienstes (MD).


• Dokumentationsoptimierung: Prüfung und kontinuierliche Optimierung der Pflegedokumentation, insbesondere im Hinblick auf die Pflegegradrelevanz.


• Beratung \& Begleitung: Empathische Unterstützung und Beratung von Bewohnern sowie deren Angehörigen in pflegerischen und administrativen Fragen.


• Biographiearbeit: Aktive Weiterentwicklung und Integration unserer Biographiearbeit im Alltag.

• Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach TVöD inklusive einer zusätzlichen Altersvorsorge (ZVK).


• Flexibilität: Familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen flacher Hierarchien in einem innovativen Sozialunternehmen.


• Entwicklung: Regelmäßige Fort\- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entfaltung.


• Infrastruktur: Ein sicherer, moderner Arbeitsplatz mit bester Anbindung (direkte Nähe zu einer Stadtbahnhaltestelle). Bei Bedarf stehen zudem Mitarbeiterwohnungen zur Verfügung.

Kontakt \& Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen per E\-Mail an:

bewerbung@breitwiesenhaus.de

Altenhilfezentrum Gerlingen gGmbH

Personalabteilung

Bergheimer Weg 45

70839 Gerlingen

Telefon für Rückfragen: 07156 / 4301\-37 Terry McCormick \- Einrichtungsleitung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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