via bundesagentur · 25. Mai 2026 ·vor 12 Tagen

Betreuungsassistent *in, Betreuungskraft, Hilfskraft im Sozialen Dienst, Sozialassistent*in, Kinderp

AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr
Witten Teilzeit
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Ausschreibungs-Nr. 088/2026                                                                                                                   Bewerbungsschluss: 31.07.2026 Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor.   Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in der Einrichtung Offene Ganztagsschule (hier KidS) Brenschen, Auf dem Brenschen 15 in Witten ab sofort oder später ein*e                                                                 Helfer*in (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.  Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 7,5 Wochenstunden, montags bis freitags oder nach Absprache.Die Arbeitszeit ist von montags bis freitags zwischen 11.30 -13.30 Uhr. Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.   Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Grundschulkindern Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein Freude an der Arbeit mit Kindern Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbelehrung sowie über einen ausreichenden Masernschutz Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts positive Haltung zu den AWO Leitsätzen einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad) strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern) Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf

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