Auszubildende zur/zum Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
Ausbildung zur Pflegefachfrau/\- Mann
Voraussetzungen:
Um die Ausbildung beginnen zu können, sind folgende Voraussetzungen nach §11 des
Pflegeberufegesetztes notwendig:
Ø der mittlere Schulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss
oder
Ø der Hauptschulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss,
zusammen mit dem Nachweis
Ø einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung von mindestens zweijähriger
Dauer,
Ø einer erfolgreich abgeschlossenen landesrechtlich geregelten Assistenz\- oder
Helferausbildung in der Pflege von mindestens einjähriger Dauer,
Ø der erfolgreiche Abschluss einer sonstigen zehnjährigen allgemeinen Schulbildung.
Persönliche Voraussetzungen:
Ø Freude an der Arbeit mit Menschen
Ø hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Ø gerne im Team arbeiten
Ø Kooperativ
Ø Motiviert und empathisch
Ø physisch und psychisch belastbar
Ø mindestens 16 Jahre alt
Ø gesundheitliche Eignung
Ø kein Eintrag im erweiterten Führungszeugnis
Ø Fähigkeit zur Empathie
Ø Kommunikativ
Ø Sprachniveau: mindestens B2
Ø Bereitschaft zur Fort\- und Weiterbildung
Ausbildungsdauer:
3 Jahre bei Vollzeit
4 Jahre bei Teilzeit
Kooperationsschulen:
ZAB Zentrale Akademie für Berufe im Gesundheitswesen GmbH, Gütersloh
Kolping Pflegefachschule Gütersloh
Pflegeschule Caritas Münster
Das erwartet sie währen der Ausbildung:
Theorie:
Umfasst 2100 Stunden theoretischen Unterricht
Praxis:
Die praktische Ausbildung umfasst 2500 Stunden und findet in unterschiedlichen
Pflegesettings statt. Wir befinden uns in der Stationäre Langzeitpflege.
Zusätzlich finden noch Pflichteinsätze in der
Ø Stationäre Akutpflege
Ø ambulante Akut\-/Langzeitpflege
Ø Pädiatrie
Ø Psychiatrischen Pflege
Statt.
Ausbildungsinhalte:
Ø Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Planung der Pflege
Ø Durchführung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen
Ø Steuerung des Pflegeprozesses
Ø Beratung und Anleitung der Bewohner/innen und deren
Angehörigen/Bezugspersonen
Ø Mitwirkung bei ärztlich veranlassten Maßnahmen in der medizinischen Diagnostik
und Therapie.
Ø Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen Berufsgruppen (z.B. Ärzte,
Krankenhäuser, Ergotherapie, Logopädie)
Ø Entwicklung eines ethisch fundierten Pflegeverständnisses und eines beruflichen
Selbstverständnisses
Ø Erkennen akuter Gefährdungssituationen und Einleitung erforderlicher
Sofortmaßnahmen
Ø Durchführung gesundheitsfördernder und prophylaktischer Maßnahmen
Vergütung:
Ø Für Informationen zur Vergütung steht Ihnen die Geschäftsführerin gerne zur
Verfügung.
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