Astreintes ambulancier (soir et weekend)

Détails de l’offre
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Poste proposé
Astreintes ambulancier (soir et weekend)
Contrat
CDD
Descriptif
Les Hôpitaux Nord\-Ouest de Tarare\-Grandris assure une continuité de soins 24h/24, 7j/7, nécessitant la mise en place d'une astreinte ambulancière dédiée en dehors des horaires de journée.

Le ou la titulaire du poste intervient en dehors des horaires habituels pour garantir la prise en charge des urgences logistiques et médicales qui ne peuvent souffrir aucun délai : transferts médicalisés, acheminements biologiques critiques, dépannages pharmaceutiques et matériels. Ce rôle est central dans la chaîne de sécurité des patients pris en charge sur les trois sites.

Organisation des astreintes :

Type Plage horaire Fréquence

Semaine Lundi au vendredi de 18h à 8h00 1 semaine sur 6 (rotation entre agents)

Week\-end Ven. 18h00 Lun. 8h00 1 week\-end sur 6 (rotation entre agents)

L'agent d'astreinte n'est pas présent physiquement dans l'établissement mais doit être joignable à tout moment et en mesure d'intervenir dans un délai compatible avec les urgences médicales et logistiques.

Mission et activités ;

3\.1 Transferts médicalisés

Réalisation des transferts SMUR en ambulance (inter\-hospitalier)

Coordination avec les équipes soignantes pour la préparation et le suivi des transferts

Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité lors des transports de patients

Renseignement des documents de transport réglementaires (Fiche d'intervention SMUR \+ étiquettes patients)

3\.2 Acheminements biologiques et médicamenteux

Transport et livraison de produits sanguins labiles depuis l'EFS de la Croix\-Rousse (Lyon) vers le CH de Tarare.

Respect impératif de la chaîne du froid et des conditions de conservation réglementaires

Dépannages en officines de ville (Tarare, Villefranche\-sur\-Saône et environs) pour les besoins pharmaceutiques urgents ne pouvant pas attendre l'ouverture du lendemain

3\.3 Dépannages matériels urgents

Intervention pour tout dépannage logistique ou matériel urgent sur les sites du CH de Tarare et l'EHPAD La Clairière

Transmission des informations à l'encadrement de permanence en cas de situation complexe

4\. Moyens mis à disposition

Véhicule ambulancier : mis à disposition pour la durée de l'astreinte, carburant pris en charge

Téléphone professionnel : dédié à l'astreinte, avec accès aux contacts internes 24h/24

Tenues et EPI : blouses, équipements de protection individuelle fournis par l'établissement

Support institutionnel : accès à un cadre de permanence joignable pour les décisions nécessitant validation hiérarchique

5\. Profil requis

5\.1 Diplômes et habilitations obligatoires

DEA Diplôme d'État d'Ambulancier (condition sine qua non)

Permis de conduire catégorie B valide permis ambulance en cours de validité

AFGSU de niveau 2 à jour (Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence)

Vaccinations à jour conformément aux obligations réglementaires du secteur sanitaire (hépatite B, etc.)

5\.2 Compétences techniques

Maîtrise des protocoles de transport médicalisé et des règles d'hygiène en milieu hospitalier

Connaissance des procédures de gestion des produits sanguins (chaîne du froid, traçabilité)

Capacité à évaluer une situation d'urgence et à prioriser les interventions

Aptitude à intervenir seul(e) avec discernement, y compris la nuit et le week\-end

5\.3 Compétences relationnelles et organisationnelles

Réactivité et disponibilité réelles pendant toute la période d'astreinte

Sens des responsabilités et fiabilité les interventions conditionnent directement la sécurité des patients

Aisance relationnelle avec les équipes médicales, soignantes et logistiques

Capacité à rendre compte rapidement et clairement des interventions réalisées

5\.4 Contrainte géographique (impérative)

Le ou la candidate doit impérativement résider à moins de 30 minutes de trajet du CH de Tarare. Cette contrainte est non négociable compte tenu des délais d'intervention requis pour les urgences médicales.

6\. Conditions d'emploi et rémunération

Statut : Agent contractuel de la Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable

Rémunération : Grille indiciaire catégorie B FPH \+ indemnités d'astreinte réglementaires

Majorations : Nuits, dimanches et jours fériés conformément à la réglementation FPH

Avantages sociaux

Prise de poste : Dès que possible à convenir selon disponibilité du candidat

7\. Candidature

Adresser votre dossier de candidature comprenant :

Un curriculum vitæ détaillé

Une lettre de motivation précisant votre secteur géographique de résidence

La copie de votre DEA, de votre permis de conduire et du TARS en cours de validité

La copie de votre AFGSU niveau 2 en cours de validité
Personne à contacter
POMEL Céline
Armand TOLOOIE, responsable achats et exploitation

atolooie@hno.fr

Philippe BERNIER, responsable service transport

pbernier@hno.fr
drh.cht@hno.fr

Etablissement
Hôpitaux Nord\-Ouest \- Tarare\-Gandris (Centre hospitalier de Tarare)

6, Boulevard Garibaldi

69170 Tarare

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