via francetravail · 31 mai 2026 ·il y a 6 jours

Assistant RH H/F

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En tant qu'Assistant RH H/F, vous aurez les responsabilités suivantes :

• Gestion de la prépaie en lien avec un cabinet comptable

• Administration du personnel : rédaction des contrats de travail et avenants, déclarations sociales (URSSAF), gestion des visites médicales, accidents du travail, absences et congés payés,

• Relations avec les organismes : CPAM, mutuelle, prévoyance, courtier, attestations diverses,

• Gestion et suivi des notes de frais,

• Suivi de la formation : recueil des besoins, suivi budgétaire, relations OPCO, évaluation des prestataires, suivi du passeport formation interne,

• Gestion des services généraux : flotte automobile (contrats, entretien, sinistres, résiliations).

• Support RH et administratif : appui sur des dossiers divers (juridiques, recrutement, relation assureurs, factures). Le profil recherché :

• Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur des Ressources Humaines,

• Vous possédez une bonne connaissance des processus RH et des réglementations en vigueur,

• Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de gestion RH,

• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon sens du détail,

• Vous êtes capable de travailler efficacement de facon autonome et sur des missions polyvalentes, La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

• Un salaire compétitif compris entre 30 000 € et 35 000 € brut annuel ;

• Poste non cadre - 39h par semaine du lundi au vendredi ;

• Une opportunité de développer vos compétences au sein d'un environnement stimulant et structuré ; Si vous êtes motivé(e) par ce poste d'ASSISTANT(E) RH et que vous souhaitez évoluer dans un environnement enrichissant et sur un poste polyvalent, POSTULEZ !

Le marché pour ce type de poste

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Questions fréquentes

Combien d'offres Administration sont disponibles à Nord ?
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Est-ce que les postes Administration offrent du télétravail ?
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