Assistant RH et Formation (H/F)
Type de recrutement :
Alternance
Domaine de compétences :
Administration, compétences et carrières
Ville :
Paris
Département :
Paris
Description du poste:
ACCOMPAGNEMENT ET GESTION ADMINISTRATIVE DES AGENTS
- Informer et accompagner les agents sur les questions relatives à l’administration RH ;
- Informer et accompagner les agents sur les questions relatives à la formation ;
- Saisir et mettre à jour les informations dans l’outil SIRH ;
- Gérer les horaires, les permanences, les congés et les absences ;
- Gérer les éléments variables de paie ;
- Contrôler la conformité des temps de travail effectués par les agents et mettre en œuvre le cas échéant les actions nécessaires ;
- Informer et accompagner les agents sur les question relatives à la formation.
- Administrer et gérer les formations Métier ;
- Accompagner les agents dans l'utilisation des portails RH et formations ;
- Contribuer au bon déroulement des dossiers transversaux (processus avancement, évaluation, relations sociales...)
- Suivre les mouvements d’effectifs ;
- Suivre les périodes d’essai et périodes probatoires ;
- Suivre les visites médicales et les aménagements demandé par le médecin du travail ;
- Aide aux managers dans l’utilisation de l’outil de création des offres de poste.
Profil recherché:
Formation recherchée :
Bac\+3 dans le domaine des ressources humaines ou la gestion des organisations
Profil recherché
- Connaissance des principaux aspects légaux et réglementaires
- Connaissance de la politique et des processus RH
- Faire preuve de discrétion et de confidentialité
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'aisance relationnelle
- S’adapter aux changements
- Faire preuve de méthode
- Maitrise des outils bureautiques
*La Banque de France est une institution socialement responsable* *,* *attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.*
*Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des* *personnes recrutées.*
*Contactez nos ambassadeurs* *My* *job* *glasses*
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