Architekten für Industrieanlagen- und Gewerbebau (m/w/d)
Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.
Nürnberg, Mittelfranken
Vollzeit
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Seit über 20 Jahren arbeitet Neumüller inhabergeführt – mit mehr als 300 Mitarbeitenden – in der Rekrutierungs- und Bewerbungsunterstützung sowie Personal- und Ingenieurdienstleistung.
Wertschätzung, Ehrlichkeit und Selbstverwirklichung prägen unser Tun.
Für nachhaltige Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und „Great Place to Work“.
Als Architekten für Industrieanlagen- und Gewerbebau (m/w/d) für die Industrielle Automatisierung übernehmen Sie folgende Aufgaben bei uns:
- Sie unterstützen das Projektteam in Gewerbe- und Industriebauprojekten (von Studie bis Bauleistungsvergabe - Ihren Fähigkeiten und Erfahrung entsprechend).
- Sie planen, entwerfen und gestalten innovative Gebäude im engen Dialog mit den Auftraggebern.
- Sie integrieren Fachplanungsleistungen (z.B. elektrotechnische oder verfahrenstechnische Anlagen usw.) in das Gesamtkonzept.
- Sie bearbeiten Ihre Aufgaben in enger Abstimmung mit Kollegen und Fachingenieuren.
- abgeschlossenes Studium der Architektur oder vergleichbar
- Interesse für die Bereiche Industrieanlagen oder Gewerbebau
- Sie mögen baukonstruktives Arbeiten und schätzen eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise (teils im Team)
- Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen
- Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen
- Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung
- Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen
- Arbeiten in Zukunftsbranchen - Spannende Tätigkeiten auf Forschungs- und Entwicklungsgebieten der Zukunft Mobilität im Job - Nachhaltiger Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co auch zur privaten Nutzung
- Individuelles Karriere-Coaching – Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen
- Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen
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