Apotheker/ eine Apothekerin (m/w/d)

Beim Kreis Heinsberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Halbtagsstelle für eine/n

Apotheker/ eine Apothekerin (m/w/d)

für das Kreisgesundheitsamt zu besetzen.

Sie verstärken unser Team im Gesundheitsamt u. a. bei diesen Aufgaben:

• Durchführung von Inspektionen zur Überwachung des Arzneimittel- und Betäubungsmittelverkehrs sowie der Einhaltung apothekenrechtlicher Vorschriften in öffentlichen Apotheken,


• Bearbeitung von Antragsverfahren im Rahmen des Apothekenrechts,


• Überwachung des Verkehrs mit Betäubungsmitteln nach dem Betäubungsmittelgesetz in Apotheken, Arztpraxen, stationären Einrichtungen u. ä.,


• Gutachterliche Stellungnahmen zu Fragen des Betäubungsmittel-, Arzneimittel-, Apotheken-, und Heilmittelwerberechts insbesondere für Zoll- und Justizbehörden,


• Wahrnehmung von sozialpharmazeutischen Aufgaben, Teilnahme an Projekten in Kooperation mit dem Landesamt für Gesundheit und Arbeit NRW,


• Koordinierende Mitwirkung bei verwaltungsrechtlichen Verfahren.

Für weitere Informationen stehen Ihnen die Leiterin des Gesundheitsamtes (02452/13-5301) und die Amtsapothekerin (02452/13-5342) zur Verfügung.

Dieses Profil zeichnet Sie aus:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Pharmazie und Approbation als Apothekerin bzw. Apotheker,


• mindestens zweijährige praktische Berufserfahrung in einer öffentlichen Apotheke oder Krankenhausapotheke,


• gute Kenntnisse im Apotheken-, Arzneimittel- und Betäubungsmittelrecht sowie der einschlägigen Rechtsverordnungen und in der Datenverarbeitung,


• Bereitschaft zur Weiterbildung zum Apotheker/ zur Apothekerin für öffentliches Gesundheitswesen,


• Fähigkeit zum selbständigen, strukturierten und lösungsorientierten Handeln (hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstorganisation) schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude,


• gute Kommunikationsfähigkeit,


• Teamfähigkeit, bürger- und mitarbeiterorientiertes Verhalten,


• Besitz der gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft zum Einsatz des privaten Pkws bei Dienstfahrten (Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz).

Das bieten wir Ihnen:

• volle Weiterbildungsermächtigung für den Bereich Öffentliches Gesundheitswesen,


• flexible Arbeitszeitregelung ohne Wochenend-, Feiertags- oder Nachtdienste, Heimarbeit anteilig möglich,


• familienfreundliche Arbeitsbedingungen, erneut ausgezeichnet mit dem Qualitätssiegel "Familienfreundlicher Arbeitgeber" der Bertelsmann Stiftung,


• abwechslungsreiches Tätigkeitsprofil in allen Bereichen des Öffentlichen Gesundheitswesens mit Innen- und Außendienst an drei Standorten im Kreis,


• leistungsorientierte Bonuszahlung und Jahressonderzahlung, kostenfreie Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsfürsorge und vieles mehr,


• eine landschaftlich und infrastrukturell attraktive Arbeits- und Lebensregion im Dreiländereck D-NL-B mit kurzen Wegen in zahlreiche Städte und Zentren.

Die tarifliche Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 14 TVöD. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Halbtagsstelle.

Der Kreis Heinsberg ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert und fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb werden Bewerbungen von allen Personen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität begrüßt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Bitte beachten Sie bei Ihrer Bewerbung:

Zur Einreichung der Bewerbung nutzen Sie bitte das Online-Bewerberportal des Kreises Heinsberg

https://karriere.kreis-heinsberg.de/jobs

Die Bewerbungsunterlagen können lediglich in PDF-Dateiformaten hochgeladen werden.

Die Bewerbungsfrist endet am 03.07.2026.

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