Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (H/F)
Afin de compléter nos équipes sur l'ALSH de La Roche Blanche qui accueille les enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons un(e) Animateur/Animatrice pour les Mercredis. Rejoignez les équipes dynamiques des Pôles Enfance Jeunesse de Mond'Arverne Communauté Il s'agit de participer à des temps d'échanges et de préparation en équipe, d'élaborer l'animation de projets et activités. et de garantir la sécurité des publics durant tous les temps d'interventions. L'agent assistera à des réunions d'équipe les mardis après-midi et interviendra auprès du public 3/11 ans : - Les Mercredis 2026-2027. Les missions : - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre au travers d'activités construites ainsi que l'évaluation. - Concevoir / mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique de la structure et participer activement à son évolution. - Accueillir et accompagner les enfants lors des différents moments de vie quotidienne à l'accueil de loisirs : accueil et départ échelonné, temps libre, temps calmes, temps de repas, ... - Veiller et garantir la sécurité du public enfant. - Assurer des échanges et transmissions d'informations de qualités avec les familles. - Participer aux réunions d'équipe hebdomadaires (préparation, régulation,). - Assister aux temps ponctuels de bilans de cycle et de partage de compétences. - Participer aux réunions de préparation vacances (deux samedis identifiés pour chaque période) - Participer activement au bon déroulement des semaines extrascolaires durant le période de petites vacances et le mois de Juillet. Profil recherché : - Titulaire du Diplôme BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ou équivalence exigé - Première expérience en animation ou auprès d'enfants souhaitée - Connaissance des capacités, besoins et rythmes des enfants âgés de 3 à 11 ans. - Connaissance du cadre règlementaire général des ACM - Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacités à travailler en équipe Poste à pourvoir dès le 1er octobre CDD d'un an - Reconduction possible Temps non complet : 10.15 /35ème soit 462 heures annualisées. Rémunération à partir de 603€ brut mensuel Participation employeur mutuelle et prévoyance Forfait mobilité durable CNAS
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