via indeed · 1 juin 2026 ·il y a 5 jours

Alternant(e) Développement Power Platform (Power BI / Power Apps / Power Automate) H/F

SPIE
Toulouse Temps plein
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Description du poste
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Intitulé de la fonction / poste

Alternant(e) Développement Power Platform (Power BI / Power Apps / Power Automate) H/F

Type de contrat

Contrat d'alternance

Nature de contrat

Temps plein

Durée du contrat

1 ou 2 ans selon alternance

Statut

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Votre mission

*Nous, quand on recrute 600 alternants, c’est pas pour remplir des quotas. C’est pour renforcer nos équipes partout en France et transmettre nos expertises techniques.*

Encadré(e) par un chef de projet, vous participerez activement aux missions suivantes :

  • Data \& Reporting (Power BI)

+ Création et mise à jour de rapports et tableaux de bord sur Power BI
+ Modélisation de données et optimisation des datasets
+ Analyse et mise en forme des indicateurs métiers
  • Développement d’applications (Power Apps)

+ Conception et développement d’applications métiers (Power Apss)
+ Participation à la définition des besoins utilisateurs
+ Tests, amélioration continue et maintenance des applications
  • Automatisation des processus (Power Automate)

+ Création de flux automatisés pour optimiser les tâches répétitives
+ Intégration avec différents outils Microsoft (SharePoint, Teams, Outlook, etc.)
+ Suivi et amélioration des workflows
  • Développement \& scripting

+ Développement de scripts pour automatiser certaines tâches
+ Contribution à l’amélioration continue des outils existants
+ Exploration de nouvelles solutions techniques

Découvrez l'alternance chez SPIE ICS https://youtu.be/SjxAuTSjjok?si\=3Yspft96K695n437

Votre profil


  • Bac \+3 à Bac \+5 en informatique, data, systèmes d'information ou équivalent
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.

Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :

  • Participation / intéressement

  • Actionnariat salarié

  • Nombreux engagements pour la diversité et la mixité

  • Mobilité interne

  • Mutuelle attractive

  • CSE avantageux

  • Prime vacances

  • Politique handicap, accord égalité professionnelle
Suivi digitalisé de votre parcours en tant qu'alternant
  • Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data \& IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie.
Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Processus de recrutement :

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

  • Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

  • Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur

  • Entretien de validation avec le manager
Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.

Critères candidat
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Niveau d'étude recherché

E\-BAC\+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)

Expérience minimum

Sans expérience

Langue(s) de travail

Frans (E \- Moedertaal)

Connaissances techniques souhaitées


  • Connaissance de la Power Platform :
o Power BI (reporting, Dashboard)

o Power Apps (création d’applications)

o Power Automate (workflow)

  • Une première approche du développement est un plus (JavaScript, Python, SQL, etc.)

  • Bonne compréhension des environnements Microsoft (Office 365, SharePoint…)
Informations générales
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Entité

Référence

2026\-43417

Le marché pour ce type de poste

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Questions fréquentes

Combien d'offres sont disponibles à Toulouse ?
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Les offres en France offrent-elles du télétravail ?
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