Alternance : Assistant-e de gestion administrative RH H/F

Libellé du poste

Alternance : Assistant\-e de gestion administrative RH H/F

Type de Contrat

Contrat en alternance

Taux d'activité

100%

Mission générale du poste

La Direction du Numérique et de la Stratégie d’Innovation de Radio France est responsable des orientations stratégiques et de la mise en œuvre du développement numérique de Radio France. A ce titre, et en lien avec les antennes et les directions transverses de l'entreprise, elle conçoit, développe, maintient et héberge les produits numériques comme les sites, les applications mobiles ou pour les objets connectés.

Elle accompagne les radios du groupe, ses directions et la Maison de la Radio dans la mise en œuvre des offres numériques.

La direction est structurée autour de 5 pôles complémentaires, en charge des orientations stratégiques et de la mise en œuvre du développement numérique de Radio France :

• Direction du Numérique Grand Public (DNGP)


• Direction des Technologies Numériques et Outils de Contribution (DTNOC)


• Direction de la Documentation et des Métadonnées


• Délégation aux Méthodes et Opérations


• Direction de l’Accélération et du Partage de l’Innovation (DAPI)

Cette alternance est une réelle opportunité de se former aux fondamentaux de la gestion RH au sein d'équipes engagées et bienveillantes, dans un environnement qui favorise la montée en compétences et le partage de savoir\-faire.

C'est également l'occasion de découvrir une grande entreprise du service public, ses valeurs et ses missions d'information, de divertissement et de diffusion de la culture. Radio France produit les radios les plus écoutées de France, avec plus de 14,7 millions d'auditeurs quotidiens.

Activités, responsabilités du titulaire

En lien étroit avec la Chargée de gestion de l’équipe, l'alternant·e participera au traitement des éléments variables de paie, au suivi administratif des absences et des dossiers du personnel, ainsi qu'à la mise à jour et à la fiabilisation des données dans l'outil RH.

Voici les missions confiées à l'alternant·e :

Paie et gestion administrative

• Collecte, contrôle et saisie des éléments variables de paie : indemnités, heures majorées, indemnité de garde d'enfant et primes diverses


• Saisie et classement des arrêts maladie


• Gestion et suivi des absences : arrêts maladie, forfaits jours, grèves, etc.


• Intégration des alternants et stagiaires dans l'outil RH


• Gestion des dossiers de mutuelle pour les CDD et alternants


• Rédaction des attestations employeur


• Élaboration des avenants télétravail pour les CDI, CDD et alternants


• Gestion des conventions de stage (3ème)

• Vérification et validation des remboursements de transport


• Traitement des demandes d'absences pour événements familiaux : décès, mariage, enfant/parent malade, déménagement, etc.


• Mise à jour et validation des modifications de données personnelles : changements d'adresse, RIB, etc.

• Mise en ligne des fiches de postes sur le logiciel Talentsoft


• Participation à la mise en œuvre du plan de formations : inscriptions des collaborateurs sur le logiciel de formation Foederis


• Onboarding collaborateurs (welcome box, fiches d’annonce nouveaux arrivants etc)


• Participation à l’organisation d’événements internes (Welcome Day)

Informations complémentaires

Durée : 2 ans \- contrat de 24 mois

Début prévu pour septembre 2026

Localisation du poste : Paris 16e \- Maison de la radio et de la musique

Localisation du poste
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Localisation du poste

France, Ile\-de\-France, Paris (75\)

Secteur et lieu

MRF
Critères candidat
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Niveau d'études min. requis

Baccalauréat

Spécialisation

• Organisation et Gestion admnistratrive des ressources


• Ressources Humaines

Profil requis

• Vous préparez un Bac \+2 ou Bac\+3 en assistanat, gestion des ressources humaines ou administration des entreprises.


• Vous avez une appétence pour le secteur média et digital


• Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques et du pack office


• Vous avez le sens des priorités, de la confidentialité et des qualités relationnelles


• Vous êtes autonome et aimez prendre des initiatives

Diplôme

DEUG, BTS, DUT

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