Altenpfleger / in (w/m/d) für den Nachtdienst / Nachtwache
Altenpfleger/in (w/m/d) für den Nachtdienst / Nachtwache mit „tierischer“ Unterstützung
Angebots-ID: 4415 Datum: 27.11.2025 Bereich: Altenhilfe
Standort(e): Mühltal
Karrierelevel: Fachkraft
Zu besetzen ab: sofort Befristet bis: keine Befristung Entlohnung: nach AVR.HN Stellenanteil: 50-100% Kontakt: Wieseler, Frank
+49 6151 149-6600
Die gemeinnützige NRD Altenhilfe GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) mit Sitz in Mühltal. Sie bietet ein umfassendes Angebot an Hilfen im Alter mit unterschiedlichen ambulanten und stationären Unterstützungsformen in der Gemeinde Mühltal (www.nrd-altenhilfe.de).
Im Zentrum von Nieder-Ramstadt bieten wir 48 Bewohnern ein Zuhause. Jeweils 12 Personen bilden im Haus am Fliednerplatz eine Hausgemeinschaft. Moderne Einzelzimmer mit eigenem Bad und großzügige Gemeinschaftsbereiche mit Küche sorgen für eine angenehme Atmosphäre. Die offene und gut überschaubare Gestaltung fördert den Kontakt untereinander. Orientiert am normalen Leben kann jeder Bewohner nach eigenen Kräften am täglichen Leben mitwirken.
Ab sofort suchen wir ein/en
Altenpfleger/in (w/m/d) für den Nachtdienst / Nachtwache mit „tierischer“ Unterstützung
So sieht Ihre Nacht bei uns aus
- Mit Empathie, Ruhe und Einfühlungsvermögen sind Sie für das Wohlbefinden unserer Bewohner während der Abend-/Nachtstunden (20:45-06:45 Uhr) verantwortlich
- Wenn Sie einen gut erzogenen Hund besitzen, begleitet dieser Sie gerne bei Ihrem Nachtdienst
- In unserem kleinen Haus schauen Sie in regelmäßigen Abständen nach dem Rechten, verabreichen Insuline oder notwendige Medikamente und sorgen nach Bedarf für das körperliche, emotionale und hygienische Wohlbefinden unserer Klienten
- Unseren Nachteulen stehen Sie mit Gesellschaftsspielen oder einem offenen Ohr für einen Austausch zur Seite und helfen Ihnen zur Ruhe zu finden
- Für die bestmögliche Erfüllung der Bedürfnisse unserer Klienten arbeiten Sie in enger Kooperation mit den Kolleg*innen und unseren Experten, die Sie bei Ihrer Arbeit unterstützen
Wir wünschen uns von Ihnen
- Eine Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Teamfähigkeit
- Freude an der Arbeit mit Senioren sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Handlungssicherheit
- Eine unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit mit einem Stellenanteil von 50-100%
- Ruhige Dienste durch eine überschaubare Hausgröße, kein Schreibstress und keine Pflegeplanung
- Wunschdienstplan, flexible Pausenzeiten und Ruhephasen zwischen den Diensten
- Vergütung nach AVR.HN im Rahmen von 3.823€ bis 4.552€ / Vollzeitstelle mit attraktiven Zusatzleistungen, u.a. Altersvorsorge, Familienbudget und Jahressonderzahlung
- Ein fittes Team, das sich auf die neue Kollegin / den neuen Kollegen freut
- Eine abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsfeld
- Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket
- Ein umfassendes internes / externes Fortbildungsangebot und Supervision
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