Almaviva Santé - Assistant social / Assistante sociale (H/F)

Almaviva Santé recrute un(e) Assistant(e) social(e) à temps plein, pour renforcer l’accompagnement social de ses patients et contribuer à une prise en charge globale et humaine. Vous participerez à la qualité de l’accueil du patient, au bon fonctionnement administratif de la clinique et améliorerez la prise en charge du patient. Missions principales : Accueillir, conseiller, orienter les patients hospitalisés et leurs familles et les accompagner dans leurs démarches. Soutenir les patients hospitalisés, isolés et non inscrit dans un accompagnement social extérieur à l’établissement. Évaluer la situation sociale du patient et de sa famille. Contribuer à la prévention des difficultés sociales et proposer des solutions adaptées. Participer à la prise en charge globale du patient pendant son séjour et mettre en place un accompagnement social en lien avec le projet thérapeutique du patient à sa sortie d’hospitalisation. Apporter aux équipes les informations susceptibles de faciliter la prise en charge du patient et de son environnement social et/ou son orientation. Assurer la coordination avec les différentes institutions et partenaires sociaux dans l’intérêt du patient. Participer à des groupes de travail internes et externes à la Clinique. Missions complémentaires : Réaliser des études et des travaux de recherche Assurer une veille professionnelle et réglementaire. Profil recherché- Diplôme d’État d’Assistant(e) de Service Social (DEASS) requis. Capacité d’écoute, d’analyse et d’accompagnement. Esprit d’équipe, adaptabilité et sens de la confidentialité. Maîtrise des dispositifs sociaux, médicaux et médico-sociaux. Conditions du poste- Type de contrat : CDI Lieu : Clinique de l’Étang de l’Olivier, Istres Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un établissement engagé pour une prise en charge globale et humaine du patient. Travailler dans un environnement pluridisciplinaire et bienveillant. Parking gratuit pour les salariés Repas au tarif préférentiel de 2,75 € (le reste étant pris en charge par l'établissement) Dispositifs d’intéressement et de participation selon résultat de l'entreprise Formations régulières et accompagnement au développement des compétences Possibilités de mobilité interne grâce au réseau national d’établissements Almaviva Santé

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