via France Travail · 2 octobre 2026 ·il y a 2 jours

Aide Soignant(e) (H/F)

Groupe JTI
Aubusson
Cette annonce provient de France Travail
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L'agence INTERIM 23 recherche des aides-soignants (H/F) pour intervenir dans plusieurs structures médicales et médico-sociales partenaires (EHPAD, MAS, cliniques, foyers médicalisés). Vous désirez mettre votre bienveillance et vos compétences au service de la santé des résidents et patients ? Intégrez nos équipes ! Vos missions principales : Rattaché(e) à l'équipe soignante et sous la direction de l'infirmier(ère) référent(e), vous apportez un soutien sur mesure aux personnes accompagnées : - Soins et bien-être : procurer les soins d'hygiène et d'attention requis pour garantir la qualité de vie du patient ou du résident. - Aide au quotidien : accompagner les actes courants de la vie (repas, mobilité, autonomie) en préservant systématiquement leur dignité. - Observation et écoute : contrôler et suivre le bien-être global (physique comme psychologique) des individus dont vous avez la charge. - Transmissions : partager l'ensemble des éléments clés par écrit et à l'oral avec l'équipe médicale afin de garantir un suivi optimal. - Respect des règles d'hygiène : appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité, les procédures sanitaires et les bonnes pratiques ergonomiques du lieu d'intervention. Profil de la mission et avantages : - Contrat : postes en intérim attribués de façon continue sur l'année (renforts temporaires ou contrats de plus longue durée). - Flexibilité : aménagement du calendrier de travail en fonction de vos besoins et des attentes des organismes soignants. - Rythme : horaires variables (de journée, de nuit, fins de semaine et jours fériés Diplôme : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) obligatoire. Vos qualités humaines : Vous faites preuve d'une grande empathie, d'un sens de l'écoute développé et d'une attitude bienveillante en toutes circonstances. Vos compétences professionnelles : - Esprit d'équipe marqué et aisance relationnelle. - Rigueur, réactivité et respect rigoureux des protocoles de soins et d'hygiène. - Adaptabilité rapide à différents environnements de travail (EHPAD, milieu hospitalier, foyer spécialisé). Avantages - indemnité kilométrique

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