Aide-soignant/Aide-Soignante de NUIT (H/F)

AIDE-SOIGNANT (H/F) DE NUIT poste du 01/07 au 31/12 CDD à 0.66 ETP Le Foyer d'Accueil Médicalisé a été créé en avril 1998 par l'association l'ADAPEI 2B l'Eveil. Cet acteur incontournable de l'accompagnement des personnes en situation de handicap fait progresser de manière continue la ligne qualité pour offrir aux personnes accompagnées, à leur famille et aux professionnels, des conditions de vie, de collaboration et de travail optimisées. Au milieu d'un jardin arboré et paysagé, trois petites unités de vie accueillent les personnes dans une ambiance conviviale et chaleureuse propice au bien-être et à l'épanouissement. Aujourd'hui, c'est une équipe pluriprofessionnelle de 44 personnes qui accompagne quotidiennement 35 adultes âgés de 20 ans à 80 ans présentant différents types de déficiences. Le poste permet d'assurer aux personnes accompagnées un environnement favorisant le maintien de l'autonomie, le confort et le bien-être. Vous intégrerez une équipe engagée, bienveillante et dynamique qui œuvre chaque jour pour garantir un accompagnement de qualité. Les missions : Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, l'aide-soignant(e) concourt à la continuité des soins, à la sécurité, au confort et aux bien être des personnes accompagnées tout au long de la nuit au travers des actions suivantes : Assurer les soins d'hygiène et de confort : accompagner ou réaliser les soins d'hygiène, ainsi que la réfection de lit Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes accompagnées durant la nuit : assurer une surveillance régulière, rassurer les résidents en cas de réveil ou d'angoisse nocturne Repérer et prévenir les situations à risques : Identifier les risques d'agitation, de douleur, de chutes, d'escarres, de fugues Evaluer l'état clinique : Observer les signes permettant d'apprécier les changements de l'état clinique de la personne, évaluer la douleur, mesurer les paramètres vitaux et alerter si besoin selon protocole en vigueur Contribuer aux projets personnalisés : participer à leur élaboration et à leur mise en œuvre Assurer la transmission des informations dans le dossier informatisé (AIRMES). Respecter les bonnes pratiques et les protocoles de l'établissement. Vous avez envie - De mettre vos compétences au service d'un accompagnement humain et bienveillant - De travailler en équipe solidaire et engagée Votre profil présente les qualités suivantes - DEAS (exigé) - Capacité d'observation, d'analyse et d'écoute - Capacité à maintenir une vigilance constante - Capacité à gérer les situations imprévues ou urgentes avec calme - Prises d'initiatives et sens des responsabilités - Aisance avec les écrits professionnels et les outils numériques - Expérience dans le secteur du handicap. Postulez en adressant CV et lettre de motivation par mail uniquement

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