via Indeed · 16. September 2026 ·vor 3 Tagen

AI-Research Engineer - Background in Software Engineering | all genders

CASABLANCA Hotelsoftware
Linz Vollzeit
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Gestalte mit uns die Hospitality von morgen

Wir bei CASABLANCA hotelsoftware machen 5\-Sterne\-Erlebnisse für mehr Menschen auf der Welt zugänglich. Mit intelligenten digitalen Lösungen schaffen wir Zeit für unsere Kundinnen und Kunden, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich zählt: außergewöhnliche Gästeerlebnisse. Als Tiroler Softwareunternehmen mit knapp 100 Mitarbeitenden entwickeln wir Lösungen, die täglich in mehr als 2\.000 Hotels in Österreich, Deutschland, der Schweiz und Südtirol im Einsatz sind. Gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft der Hotellerie.

CASABLANCA Research

Die CASABLANCA Research Abteilung (https://research.casablanca.at) ist die dedizierte KI\- und Innovationseinheit des Unternehmens. Das Forschungsteam arbeitet mit führenden akademischen Institutionen wie der Universität Innsbruck zusammen \[6], um Technologien wie Retrieval Augmented Generation (RAG), Large Language Models (LLMs), Agentische KI und Testautomatisierung zu erforschen und umzusetzen – alles zugeschnitten auf reale Herausforderungen in der Hotellerie.

Genius Projekt

CASABLANCA ist aktiver Partner im GENIUS\-Projekt – einer internationalen Forschungsinitiative im Rahmen von ITEA4. GENIUS hat das Ziel, automatisierte Lösungen und maßgeschneiderte Werkzeuge zu entwickeln, um generative KI in allen Phasen des Software\-Development Lifecycles (SDLC) nutzbar zu machen – von der Anforderungsdefinition bis zur Bereitstellung. Das Projekt verbindet 31 Partner aus acht Ländern und vereint Industrie und Wissenschaft, um den Stand der Technik im KI\-gestützten Software\-Engineering voranzutreiben.

Deine Rolle

Als AI\-Research Engineer mit Software\-Engineering\-Hintergrund sind Sie ein zentrales Mitglied des CASABLANCA Research Teams und ein wesentlicher Beitragender zum GENIUS\-Projekt. Sie verbinden die Welt der angewandten KI\-Forschung mit produktionsreifem Software\-Engineering – und verwandeln Forschungsprototypen in skalierbare, praxistaugliche Lösungen für die Hotellerie.

Deine Aufgabe

KI\-Forschung \& Innovation: Durchführung angewandter Forschung zu Generativer KI, LLMs, RAG und agentischer KI sowie Entwicklung und Evaluierung KI\-gestützter Prototypen für Hospitality\-Tech und den Software Development Lifecycle (SDLC).
Forschung \& internationale Projekte: Aktive Mitwirkung am GENIUS ITEA4\-Projekt in Zusammenarbeit mit der Universität Innsbruck und internationalen Projektpartnern, insbesondere in den Bereichen Information Retrieval, Generative KI für Requirements Engineering, Code\-Generierung und Testautomatisierung.
KI\-Engineering \& Integration:Entwicklung produktionsreifer KI\-Komponenten sowie RESTful APIs und Microservices und deren Integration in das Hospitality\-Software\-Ökosystem von CASABLANCA.
Responsible AI \& Software Engineering: Umsetzung von KI\-Systemen nach etablierten Software\-Engineering\-Prinzipien mit Fokus auf Qualität, Wartbarkeit, Testbarkeit sowie Fairness, Transparenz und Kontrollierbarkeit automatisierter Entscheidungen.
Wissenstransfer \& Repräsentation: Aufbereitung und Kommunikation von Forschungsergebnissen in Form von technischen Beiträgen, Whitepapers und Präsentationen sowie Repräsentation von CASABLANCA gegenüber internen Stakeholdern, Forschungspartnern und auf Konferenzen.

Must have


  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, KI, Software Engineering oder vergleichbar

  • Gute Kenntnisse in Python, .NET und SDLC

  • Praktische Erfahrung mit LLMs und KI\-Frameworks sowie Verständnis aktueller KI\-Forschung

  • Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse

Nice to have


  • Erfahrung mit KI\-Forschungsprojekten

  • Kenntnisse in agentischer oder multimodaler KI

  • Erfahrung mit Cloud \& MLOps

  • Publikationen, Abschlussarbeiten oder Open\-Source\-Beiträge im Bereich KI/ML

Davon profitierst du bei CASABLANCA hotelsoftware


  • Office am JKU Campus

  • Entwicklung im Fokus: Onboarding\-Review nach 5 Monaten, jährliches Review und halbjährliche Check\-In\-Gespräche

  • Team\-Events und ein echtes Wir\-Gefühl

  • Essenszuschuss von EUR 8 pro Office\-Tag

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