via France Travail · 16 septembre 2026 ·il y a 3 jours

Agent(e) de communication à mi-temps (H/F)

Saint-Privat-des-Vieux Temps partiel
Cette annonce provient de France Travail
Voir l'annonce originale ↗

La commune recrute un(e) agent(e) de communication à mi-temps La commune de Saint-Privat-des-Vieux recherche un(e) agent(e) de communication dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 2 mois à mi-temps. Sous l'autorité de la Direction générale et en collaboration étroite avec l'agent communication de la collectivité, la personne recrutée participera à la valorisation de l'action municipale auprès des habitants. Les missions confiées porteront notamment sur la création de contenus, la gestion des supports de communication, l'animation des outils numériques de la commune ainsi que l'accompagnement des événements et projets municipaux. Profil recherché Bonne maîtrise des outils numériques et bureautiques ; Capacités rédactionnelles et relationnelles ; Sens de l'organisation et esprit d'équipe ; Créativité et autonomie. Conditions Contrat à durée déterminée de 2 mois ; Temps de travail : mi-temps ; Poste basé à la mairie de Saint-Privat-des-Vieux.

Le marché pour ce type de poste

Offres similaires
685
Marketing · France
Temps plein
83%
des offres Marketing en France
Télétravail possible
10%
des offres Marketing
📊 Marketing · France
762
offres actives
10%
Remote
Ø 2d
Ø en ligne
Compétences les plus demandées
SEOSEMExcelCRMB2BGoogle AdsKPIHubSpotSalesforceTableau

Questions fréquentes

Combien d'offres Marketing sont disponibles à Saint-Privat-des-Vieux ?
Actuellement 685 postes en Marketing à Saint-Privat-des-Vieux sur AlmostHired, dans 228 entreprises différentes. Nos données sont mises à jour quotidiennement.
Est-ce que les postes Marketing offrent du télétravail ?
10% des offres Marketing en France permettent le télétravail, partiel ou total. Pour filtrer spécifiquement les postes en remote, utilisez AlmostHired.
Comment savoir si je corresponds à cette offre ?
Déposez votre CV — notre IA compare votre profil aux exigences du poste et vous donne un score de compatibilité précis, avec les compétences qui correspondent et celles qui manquent.