Agent d'animation petite enfance/ Auxiliaire de puériculture

Le CCAS de Châteaurenard recherche un(e) auxiliaire de puériculture ou un(e) agent d’animation petite enfance à temps complet.

Poste ouvert au sein de la crèche « La Marelle » rattachée au CCAS, collectivité territoriale.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Type de recrutement : contrat à durée déterminée 1 mois renouvelable, 35 h semaine.

Profil souhaité : Diplôme d’auxiliaire de puériculture ou de CAP AEPE exigé.

Description sommaire des missions :

Sous la responsabilité de la directrice et de son adjointe, vous :

• Travaillez en collaboration avec l’équipe de direction


• Accueillez l’enfant et sa famille et instaurez une relation de confiance


• Répondez aux besoins quotidiens de l’enfant (soins, repas, sommeil, éveil) en garantissant sa sécurité physique, psychologique et affective


• Identifiez les besoins et les signes de mal\-être physique ou psychique


• Assurez les transmissions quotidiennes auprès des parents


• Collaborez à l’aménagement de l’espace de vie et au projet pédagogique


• Veillez à l’hygiène de l’environnement et appliquez les protocoles en vigueur

*Auxiliaire de puériculture*

• Réaliser les soins et assurer la surveillance de l’état de santé de l’enfant


• Administrer les traitements selon les protocoles établis


• Participer à la prévention, au dépistage et au suivi du développement de l’enfant


• Accompagner l’enfant dans l’acquisition de son autonomie


• Proposer des activités adaptées aux besoins de l’enfant

• Assurer les soins d’hygiène corporelle et les temps de vie quotidienne


• Préparer les biberons et accompagner les repas dans le respect des règles d’hygiène et de diététique


• Accompagner le sommeil et les rythmes de l’enfant


• Mettre en place et animer des activités d’éveil


• Assurer l’entretien du matériel et de l’environnement proche de l’enfant

• Règles d’hygiène et de sécurité


• Protocoles et procédures


• Développement de l’enfant


• Projet pédagogique de la structure

• Observer et accompagner le comportement et l’évolution de l’enfant


• Travailler en équipe pluridisciplinaire


• Créer des conditions d’accueil favorables avec les familles


• Mettre en œuvre les projets du service


• Respecter le secret professionnel et la discrétion

• Sens du travail en équipe et aisance relationnelle


• Capacité d’adaptation et d’organisation


• Réactivité et disponibilité


• Sens de la médiation et gestion des situations


• Capacité à prendre du recul et à faire évoluer ses pratiques

Cette annonce provient de indeed. Voir l'annonce originale ↗