Agent / Agente d'entretien des espaces naturels - PEC (H/F)
Le Département de l'Isère recrute 6 agents pour former la Brigade Environnementale de l'Isère afin d'entretenir des espaces naturels et y réaliser des aménagements écologiques (création de mares, plantation de haie.), dans le cadre du projet de Foncière Environnementale de l'Isère (FEI). Recrutement dans le cadre du contrat PEC RSA. Merci de vérifier votre éligibilité avant de postuler. Au sein de la direction de l'aménagement, sous l'autorité hiérarchique du chef d'équipe, et en lien avec le reste de l'équipe, vous serez agent d'entretien des espaces naturels et aurez pour missions principales de réaliser des travaux permettant de préserver ou d'améliorer la biodiversité sur les sites, notamment : - Petits travaux d'entretien : débroussaillage, tonte, taille de haie, pose et étalage de broyat sur sentier, soufflage de feuilles, arrachage de plantes invasives, plantation, ramassage de déchets ou dépôts sauvages ; - Fabrication, pose et entretien d'éléments de signalétique, de mobiliers (ex. : bancs.) ou de petits aménagements (ex. : nichoirs.) : coulage de béton, nettoyage de panneaux, petites réparations et fabrication en serrurerie/menuiserie, pose de clôture - Entretien « d'ouvrages hydrauliques » type mares, fossés, seuils, grilles, bondes : petits terrassements manuels, pose de bâche ou de géotextile, arrachage et fauche de plantes aquatiques, nettoyage de grilles. L'exécution de ces missions vise à vous permettre l'acquisition des compétences et des savoir-être utiles, afin de favoriser votre insertion professionnelle et votre retour à l'emploi. Vous serez recruté en CDD dans le cadre du dispositif Parcours Emploi Compétences (PEC) dont le but est de faciliter votre insertion professionnelle. Vous serez suivi dans votre quotidien de travail par un chef d'équipe, et bénéficierez de formations permettant l'acquisition de compétences. Vous serez également accompagné par un référent socio-professionnel afin de vous permettre de concilier au mieux cet emploi avec votre situation, et préparer la suite de votre parcours : Le Département recherche donc des candidats éligibles au contrat PEC, montrant une réelle motivation pour participer à un projet innovant du Département et pour le travail physique en extérieur. Profil recherché : Avoir l'esprit d'équipe (entraide, collaboration, respect des collègues.) - Être rigoureux (savoir travailler proprement.) - Avoir une capacité d'adaptation (chaque chantier est unique) - Aptitude au port de charges - Qualités relationnelles Prérequis : Pas de qualification requise ni de formation obligatoire demandée. Pas d'expérience exigée mais motivation pour le travail physique en extérieur Engagement à suivre le parcours de formation et d'accompagnement vers l'emploi. Spécificités du poste : - Déplacements fréquents sur les différents chantiers (le transport est assuré par le chef d'équipe) - Travail en extérieur - Ports des EPI (équipements de protection individuelle) - Temps de travail : 80% (1 jour non travaillé : le mercredi) Poste à pourvoir au 01/01/2027
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