via francetravail · 28 mai 2026 ·il y a 9 jours

Agent administratif / gestion commerciale H/F

CRIT INTERIM
Montbartier Temps plein
35 offres à Montbartier — et d'autres dans les environs.
Importez votre CV et voyez lesquelles vous correspondent vraiment.
Importer mon CV

CRIT Montauban recherche pour l'un de ses partenaires à Montbartier (82) en intérim : un(e) Agent administratif / gestion commerciale (H/F) pour une mission de 4 mois. Conditions : Type de contrat : Mission d'intérim Durée : 4 mois (deux contrats de 2 mois) Temps de travail : 35h / semaine Roulement : une semaine de 6h à 14h - une semaine de 8h à 16h - une semaine de 10h à 18h / un samedi par mois de 6h à 12h Rémunération : 2000EUR brut mensuel + 5,50EUR de panier repas par jour Missions : - Accueil téléphonique - Gestion et suivi des commandes - Traitement des problématiques liées aux commandes et aux livraisons - Mise en avant des références produits - Suivi de la satisfaction clients Profil recherché : - Maîtrise du Pack Office - À l'aise avec les outils informatiques - Capacité à travailler en open space - Très bon relationnel client - Sens du service et de la satisfaction client

Le marché pour ce type de poste

Offres similaires
35
offres à Montbartier
Temps plein
83%
des offres en France
Télétravail possible
4%
des offres
CRIT INTERIM

200 postes ouverts · Aire sur L Adour, Aire-sur-la-Lys, Andrezieux Boutheon, Antony, Argenteuil +116

📊 Marché de l'emploi · France
368 664
offres actives
3.5%
Remote
Ø 1d
Ø en ligne

Questions fréquentes

Combien d'offres sont disponibles à Montbartier ?
Actuellement 35 postes à Montbartier sur AlmostHired, dans 11 entreprises différentes. Nos données sont mises à jour quotidiennement.
Les offres en France offrent-elles du télétravail ?
4% des offres en France permettent le télétravail, partiel ou total. Pour filtrer spécifiquement les postes en remote, utilisez AlmostHired.
Comment savoir si je corresponds à cette offre ?
Déposez votre CV — notre IA compare votre profil aux exigences du poste et vous donne un score de compatibilité précis, avec les compétences qui correspondent et celles qui manquent.