Administratief Medewerker OSR
Ben jij het?
----------------
Om een topschool te zijn, heb je topmensen nodig. En dat willen we zijn. Steeds professioneler, effectiever, en tegelijk menselijk. Onze afdeling HRM speelt hierin een sleutelrol en heeft een stevige opdracht: het aantrekken van mensen die dezelfde ambitie delen om uitstekend en inspirerend onderwijs te realiseren. Samen zorgen we ervoor dat onze medewerkers van grote betekenis zijn voor onze studenten. Durf jij mee te bouwen aan deze toekomst?
Wij zien je!
----------------
De afdeling HRM ondersteunt het management van Albeda bij de uitvoering van haar personeel\- en organisatiebeleid. Als Administratief Medewerker OSR kom je te werken in het team HR\-Services.
Je bent verantwoordelijk voor de administratie rondom de Opleidingsschool Rotterdam (OSR). OSR is een samenwerkingsverband van Rotterdamse scholen en opleidingsinstituten dat stagiairs opleidt tot docent, direct op de werkplek, om het lerarentekort aan te pakken.
Wij werken samen!
---------------------
In jouw functie ondersteun je onderwijsleiders en collega’s administratief bij het begeleiden van stagiairs en het organiseren van stageplaatsen. Je hebt veel contact met scholen, studenten en interne collega’s en werkt nauw samen met twee directe collega’s binnen jouw team. Dankzij jouw ervaring met Afas en je oog voor detail verlopen mutaties en administratieve processen soepel. Verder draag bij aan het optimaliseren PSA\-processen en neem je deel aan projecten.
Wij doen wat werkt!
-----------------------
Een goede start voor stagiairs is belangrijk. Duidelijke informatie, overzicht en structuur helpen hen om zich welkom en voorbereid te voelen. In jouw werk ondersteun onderwijsleiders bij het organiseren van die start. Je zorgt dat administratieve processen kloppen, dat mutaties in Afas goed worden verwerkt en dat stagiairs weten waar ze aan toe zijn. Zo draag je bij aan het binden en boeien van een belangrijke groep toekomstige collega’
Wij helpen elkaar!
----------------------
Daarom zijn we op zoek naar iemand zoals jij.
- Je hebt minimaal mbo werk\- en denkniveau;
- Je hebt ervaring met administratieve werkzaamheden en het verwerken van mutaties;
- Je werkt goed met Afas, bij voorkeur binnen personeelsadministratie;
- Je gaat secuur en gestructureerd te werk;
- Je kunt goed multitasken en blijft rustig onder druk;
- Je schakelt snel tussen verschillende taken en contactpersonen.
--------------------
Je komt te werken bij de meest duurzame mbo\-instelling van Nederland en daar zijn we trots op!
En daarom krijg je bij ons de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Een dynamische omgeving waar jouw ideeën worden verwelkomd en gewaardeerd.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband, met een werktijdfactor van 0,8 fte;
- Een bruto maandsalaris tussen € 2\.650,\- en maximaal € 3\.920,\- (Schaal 7 CAO MBO);
- Vakantietoeslag 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Opleidings\- en ontwikkelingsmogelijkheden via onze Albeda Academie;
- Aantrekkelijke extra’s: zoals een fietsplan, de Rotterdampas, een collectieve zorgverzekering, een fiscaal voordelige vergoeding voor je sportabonnement (bij de sportschool of een andere sportieve activiteit), en nog veel meer interessante secundaire arbeidsvoorwaarden;
- Jaarlijks afsluitingsfeest in de zomer!
Durf je?
------------
Albeda hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons innovatiever, creatiever en het werk leuker. Iedereen die zich herkent in het profiel wordt daarom uitgenodigd te solliciteren. Durf jij de stap naar ons te zetten?
Procedure
-------------
Je kunt je cv uploaden, samen met een korte motivatie ter attentie van Joost van Mil. Na jouw sollicitatie nemen wij contact met je op om te laten weten hoe het proces verder zal verlopen. Ons sollicitatieproces loopt volledig via de website, een sollicitatie via e\-mail kunnen wij niet in behandeling nemen.
Als je vragen hebt, kun je contact opnemen met Joost van Mil op 06\-46944306 of via joost.vanmil@albeda.nl.
Deze vacature sluitop 14 oktober 2026, wacht dus niet te lang met solliciteren.
Het navragen van referenties en de aanvraag van een verklaring omtrent het gedrag maken deel uit van de procedure.
*Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.*
Details van de functie
--------------------------
Verantwoordelijke vacature
------------------------------
Overig
----------
Contactpersoon voor meer informatie
---------------------------------------
Deze vacature komt van Indeed. Originele vacature bekijken ↗