Addetto/a gestione Progetti formativi e Politiche Attive del Lavoro - Profilo Junior
Ente di Formazione con presenza capillare su tutta la Regione Lombardia ricerca, per la propria sede centrale, Addetto/a amministrativo junior – Progetti formativi e Politiche Attive del Lavoro
Descrizione del ruolo
La risorsa sarà inserita all’interno dell’area amministrativa e sarà affiancata nelle attività di gestione documentale e amministrativa dei progetti formativi e delle politiche attive del lavoro.
Il ruolo è pensato per un profilo junior interessato a sviluppare competenze nel settore della formazione e della gestione amministrativa dei progetti
La funzione è attestata presso la sede regionale della società
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Attività principali
La risorsa supporterà il team nelle seguenti attività:
Raccolta e organizzazione della documentazione amministrativa dei progetti;
Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi gestionali aziendali;
Archiviazione digitale e cartacea dei documenti;
Supporto operativo ai coordinatori territoriali e alla segreteria;
Gestione dei flussi documentali tra sede centrale e sedi territoriali;
Supporto nelle attività amministrative legate all’avvio e alla gestione dei progetti.
Requisiti
Titolo di studio
Diploma di scuola secondaria di secondo grado, preferibilmente in ambito amministrativo/economico.
Competenze richieste
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Word, Excel, Outlook);
Precisione e attenzione al dettaglio;
Capacità organizzative e rispetto delle scadenze;
Predisposizione al lavoro in team.
Costituisce titolo preferenziale
Breve esperienza amministrativa, anche tramite stage o tirocinio;
Interesse per il settore della formazione professionale e dei servizi al lavoro.
Che cosa offriamo
Affiancamento iniziale e formazione sul ruolo;
Inserimento in un contesto strutturato e multisede;
Possibilità di acquisire competenze nella gestione amministrativa dei progetti formativi e delle politiche attive del lavoro;
Ambiente collaborativo e orientato alla crescita professionale.
Inquadramento contrattuale
La figura sarà inserita con inquadramento al III livello del CCNL della Formazione Professionale, nell’ambito dell’Area amministrativa.
È previsto un contratto a tempo determinato di 12 mesi, preferibilmente full time (valutabile anche part time minimo 30 ore settimanali).
La sede di lavoro è presso la sede regionale della società in zona Milano Nord
L’offerta si rivolge a candidati ambosessi (L. 903/77\). Si invita a prendere visione dell’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 D.lgs. 196/03\.
Retribuzione: €23\.800,00 all'anno
Sede di lavoro: In presenza
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